ایران مشاوره اولین مرجع مشاوره تحصیلی تلفنی کشور 
آزمون استخدامی بخش خصوصی یک فرصت مناسب برای کارجویان و کارفرمایان می باشد. در دوره های گذشته برگزاری این آزمون، شرکت های خصوصی و دانش بنیان زیادی از این طریق اقدام به جذب نیرو انسانی مورد نیاز کردند.
با توجه به عدم محدودیت مدرک و مقطع تحصیلی در آزمون مذکور و اولویت داشتن شایستگی های شغلی، تمام افرادی که به دنبال شغل مناسب و مورد علاقه خود هستند و همچنین آن دسته از دانشجویان، فارغ التحصیلان و یا شاغلانی که قصد ارتقا شغل خود را دارند، می توانند از جمله متقاضیان این آزمون باشند. گستردگی عناوین شغلی موجود در این آزمون یکی از نکات مثبت آن تلقی می شود که بنا بر اطلاعیه دبیرخانه آزمون استخدامی بخش خصوصی، بیش از 10000 فرصت اشتغال در عنوان شغلی مختلف از طریق این آزمون ایجاد خواهد شد. پراکندگی این فرصت های شغلی، تمامی استان های کشور را شامل می شود.
داوطلبان جهت موفقیت در آزمون استخدامی بخش خصوصی ۱۴۰۲ می بایست نسبت به مطالعه منابع استاندار و جامع این آزمون اقدام نمایند.
مواد آزمون استخدامی بخش خصوصی ۱۴۰۲
این آزمون در دو مرحله حضوری و غیر حضوری برگزار می گردد. مرحله اول آن که به صورت اینترنتی است، شامل سه بخش آزمون های شخصیت شناسی، دانش و مهارت های عمومی و تخصصی می باشد.
مواد آزمون شخصیت شناسی
تناسب شغل و شخصیت افراد از جمله ارکان ماندگاری آنان در سازمان ها و شرکت ها می باشد. آزمون شخصیت شناسی داوطلبان را در مسیر شناخت بهتر ویژگی های شخصیتی و علایق آنان براساس شایستگی های شغلی مورد تقاضا از سوی شرکت های متقاضی نیرو، یاری می کند. شرکت کنندگان با پاسخ به این سوالات می توانند توصیه های مفیدی را در ارتباط با انتخاب شغل مناسب خود دریافت کنند.
مواد آزمون عمومی
در آزمون عمومی سوالاتی در زمینه های زبان انگلیسی، توانایی های کار با رایانه و اینترنت، ارتباط موثر و… طراحی شده اند. در دفترچه راهنمای ثبت نام امسال، به صورت دقیق به مواد امتحانی آزمون عمومی اشاره نشده است اما طبق دفترچه دوره های گذشته علاوه بر موارد فوق، هوش و استعداد، اطلاعات عمومی و مبانی حقوق، ریاضی و آمار و زبان و ادبیات فارسی از دیگر مواد امتحانی آن می باشد.
مواد آزمون تخصصی
برای هر یک از عناوین شغلی، مجموعه ای از سوالات با هدف ارزیابی شایستگی های شغلی تخصصی مورد نیاز در هر یک از مشاغل ثبت نامی داوطلبان، طراحی شده است. متقاضیان پس از تکمیل مراحل ثبت نام می توانند در پروفایل خود، شایستگی های شغلی مورد ارزیابی هر یک از مشاغل خود را مشاهده و انتخاب نمایند. در برگزاری دوره های پیشین آزمون استخدمی بخش خصوصی، مواد آزمون و منابع هر یک از زمینه های شغلی در دفترچه راهنمای ثبت نام آن ارائه شده بود. اگر تغییری در این رویه رخ دهد، متن مقاله بروزرسانی می شود.
توجه داشته باشید که تمامی سوالات آزمون در دو بخش دانش عمومی و مهارت های تخصصی دارای نمره منفی می باشند. به این صورت که به ازای هر سه پاسخ غلط، یک پاسخ صحیح حذف خواهد شد.
منابع آزمون استخدامی بخش خصوصی 1402
داوطلبان آزمون استخدامی بخش خصوصی پس از شرکت در آزمون و در صورت کسب حدنصاب نمره عملی، به مصاحبه حضوری دعوت می شوند. برای موفقیت در آزمون، شما می بایست منابع هر یک از مواد امتحانی را مطالعه کرده و خود را برای شرکت در آزمون آماده نمایید. در ادامه مقاله، جهت آگاهی شما کاربران گرامی، تعدادی از منابع مورد نیاز برای آزمون عمومی و تخصصی را معرفی کرده ایم.
| منابع عمومی آزمون استخدامی بخش خصوصی | |
| مواد آزمون | منابع |
| مهارت های هفت گانه ICDL (فناوری اطلاعات) | کتاب های آقای کاظم زرین، کتاب کامپیوتر ICDL درجه 1 و 2، تمرین های عملی با کامپیوتر |
| زبان انگلیسی | کتاب زبان انگلیسی دوره های راهنمایی تا پیش دانشگاهی، کتاب لغت دبیرستان لقمه انتشارات مهر و ماه، کتاب 504، کتاب tick eight گاج |
| ارتباط موثر (روابط اجتماعی) | اصول و تکنیک های برقراری ارتباط موثر با دیگران از قادر باستانی، راهکار های برقراری ارتباط موثر و بهبود فردی از آزاده کیانی |
| ریاضی و آمار | ریاضیات مدرسان شریف، ریاضیات دوره دبیرستان، ریاضیات هادی رنجبران، ریاضی و آمار آمادگی آزمون های استخدامی انتشارات امید انقلاب |
| زبان و ادبیات فارسی | کتاب ادبیات گاج، کتاب ادبیات جامع خیلی سبز، کتاب فارسی عمومی چاپ دانشگاه پیام نور، کتاب های ادبیات دوره دبیرستان |
| هوش و استعداد | کتاب استعداد تحصیلی آزمون دکتری، کتاب استعداد تحصیلی دکتر مسیح خواه انتشارات فرهنگ، کتاب استعداد تحصیلی مدرسان شریف |
| اطلاعات عمومی و مبانی حقوقی | کتاب های جغرافیا و تاریخ دوران دبیرستان، کتاب دانش مسائل روز مدرسان شریف، حقوق اساسی، قانون اساسی، کتاب های انقلاب دوران دبیرستان |
به دلیل تنوع عنوان های شغلی آزمون مذکور، منابع تعداد شغل های محدودی را در جدول زیر ارائه کرده ایم. با توجه به عدم درج منابع دروس امتحانی در دفترچه سال گذشنه، موارد زیر براساس دفترچه دوره های گذشته آزمون استخدامی بخش خصوصی، جمع آوری شده اند. اگر در دفترچه سال 1402 منابع ذکر شده بود، جدول زیر بروزرسانی می شود.
| منابع تخصصی آزمون استخدامی بخش خصوصی | ||
| عنوان شغلی | دروس امتحانی | منابع |
| امدادگر | آناتومی، فیزیولوژی، کمک های اولیه، احیای قلبی ریوی | کتاب آناتومی از مصباح اردکانی، کمک های اولیه و مراقبت های پزشکی از عبداللطیف حویزی، فیزیولوژی – خلاصه گایتون، جدیدترین رفرنس احیای قلبی ریوی انجمن قلب آمریکا |
| روانشناسی | روانشناسی | خلاصه روانپزشکی کاپلان و سادوک، روانشناسی فیزیولوژیکی از جیمز کالات، روانشناسی بالینی جعفری، زمینه روانشناسی هیلگارد – ترجمه دکتر براهنی |
| کارشناس سخت افزار | مدارهای الکتریکی، VLSI، الکترونیک دیجیتال، انتقال داده، معماری کامپیوتر | کتاب طراحی سیستم های کامپیوتری تالیف مانو، اصول طراحی VLSI از کامران شریف اشراقیان، اصول و مبانی الکترونیک دیجیتال ترجمه پوپک محمد زاده، مدارهای الکتریکی تالیف ویلیام هیت |
| طراح صنعتی | ریاضیات، فیزیک، هنر، زبان | فیزیک هالیدی جلد 1 و 2، ریاضی عمومی 1 آقاسی، هنر در گذر زمان از هلن گاردنر، کتاب 504 زبان انگلیسی، کتاب English grammer in use |
| مهندسی شیمی | ریاضیات، شیمی، زبان | کتاب کاردبر ریاضیات در مهندسی شیمی تالیف دکتر منوچهر نیک آذر و دکتر ریاض خیاط، شیمی عمومی مورتیمر، کتاب 504 زبان انگلیسی، کتاب زبان تخصصی مهندسی شیمی پارسه |
| مدیر اداری | مبانی سازمان و مدیریت، منابع انسانی، اقتصاد مهندسی | مدیریت عمومی از سید مهدی الوانی، منابع انسانی تالیف اسفندیار سعادت، اقتصاد مهندسی از محمد مهدی اسکو نژاد، تجزیه و تحلیل سیستم های نوشته علی رضائیان |
جهت قبولی در آزمون کتبی و استخدام در هر یک از رشته های مورد نیاز آزمون استخدامی بخش خصوصی ۱۴۰۲ نیز می توانید در کنار مطالعه کتب ذکر شده جزوه آزمون های استخدامی نیز مورد بررسی قرار دهید چرا که بسیاری از افراد به دلیل داشتن زمان محدود برای مطالعه و یا گاها کم بودن فرصت تا موعد برگزاری آزمون ترجیح می دهند از جزوات آموزشی استفاده نمایند. همچنین برای دسترسی به این جزوات می توانید بر روی لینک فوق کلیک کنید.
سوالات متداول
1- چگونه می توانیم از منابع آزمون استخدامی بخش خصوصی ۱۴۰۲ آگاهی پیدا کنیم؟
شما می توانید با مطالعه دفترچه ثبت نام آزمون بخش خصوصی یا از طریق این مقاله از منابع سوالات آزمون آگاهی پیدا کنید.
2- آیا آزمون استخدامی بخش خصوصی ۱۴۰۲ بر اساس مدرک تحصیلی تعیین می گردند؟
هیچ گونه محدودیتی مبنی بر عنوان رشته و یا مدرک تحصیلی تعیین نشده است.
3- بخش خصوصی در سال ۱۴۰۲ نیروهای مورد نیاز خود را در کدام ردیف های شغلی استخدام می کند؟
بیش از 200 عنوان شغلی وجود دارد که این ارگان در هر یک از آن ها خواهان نیرو می باشد.
سوالات خود را در بخش نظرات با ما در میان بگذارید…
سوالات بخش عمومی وتخصصی دریک ازمون برگزارمیشه یابصورت مجزا؟
با سلام، محتوای سوالات آزمون بخش خصوصی، شامل شایستگی های الزامی، انتخابی و عمومی می باشد که در یک آزمون برگزار می شود.